Uber perd en appel pour les droits du conducteur

Les juges ont rejeté l'appel d'Uber contre un tribunal de l'emploi qui a statué que ses conducteurs devraient être classés comme des travailleurs ayant accès au salaire minimum et aux congés payés. Maître des rôles, Monsieur…

UK: The “Good Work Plan”

The “Good Work Plan” (“GWP”) is a 33-page Policy Paper published by Her Majesty’s Government (“Government”) in the United Kingdom (“U.K.”) that presents the Government’s vision for the future of …

Les travailleurs obtiennent de nouveaux droits lors de la révision mais les contrats à zéro heure restent

Le gouvernement a présenté ce qu'il prétend être le plus important ensemble de réformes du lieu de travail depuis 20 ans, après les inquiétudes selon lesquelles les ministres n'auraient pas fait appel aux électeurs qui…

Les Suisses se préparent à lutter contre la discrimination fondée sur l'âge

Une initiative populaire, autorisant les travailleurs de plus de 50 ans à poursuivre en justice pour discrimination par l'âge, sera lancée prochainement, a rapporté dimanche la NZZ am Sonntag. Selon Heidi Joos, PDG d'Avenir…

New legislation to protect workers to come into force next March

Legislation to protect workers in casual and precarious employment is set to come into force next March, according to the Minister for Employment Affairs and Social Protection, Regina Doherty. The Employment …

Travail: nous rétablirons le droit de grève pour soutenir les travailleurs d'outre-mer

Les travaillistes aboliraient les lois de l'époque de Thatcher empêchant les travailleurs britanniques de mener une action revendicative en solidarité avec leurs homologues d'autres pays, a annoncé le chancelier de l'ombre. Lors d'un événement à…

Le Présidium de la Cour suprême de la Fédération de Russie a préparé un aperçu de la jurisprudence en matière de responsabilité financière des employés

La Cour suprême de la Fédération de Russie a résumé la jurisprudence sur les questions liées à la responsabilité financière des employés pour la période 2015-2018. En particulier, l'aperçu inclut des cas…

Livreurs, coureurs n'ayant pas droit à la négociation collective, règlement du tribunal

La Haute Cour du Royaume-Uni a statué que les coureurs de Deliveroo ne sont pas autorisés à négocier collectivement, car ils ne sont pas classés comme des travailleurs de la plate-forme de distribution de nourriture. Le syndicat indépendant des travailleurs…

UK: The Independent Workers Union of Great Britain, R (On the Application Of) v Central Arbitration Committee and Roofoods Limited t/a Deliveroo, [2018] EWHC 3342 (Admin)

In this appellate case, the High Court found that neither United Kingdom case law nor the European Court of Human Rights (“ECHR”)’s case law supported the Independent Workers Union of …

Dépêche n ° 13 - Italie - «La liberté virtuelle est dotée d'un pouvoir considérable»: examen du premier cas italien établissant que les employés de la plate-forme (de distribution alimentaire) ne sont pas des employés

Alors que le travail de plate-forme est en hausse au niveau mondial, attire de plus en plus l'attention des médias et suscite de nombreuses discussions parmi les partenaires sociaux, les universitaires et les organisations internationales […], il n'y a qu'un…

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